«Освіта. Робота. Відновлення»: запустили другий потік програми разом з Айдарською громадою

ГО «Має сенс» в рамках Ukrainian Media Business Academy запустили другий потік соціальної програми «Освіта. Робота. Відновлення». Перший ми реалізували у партнерстві з Білолуцькою СВА. Тепер — разом з Айдарською громадою.

Це продовження системної роботи: не разових ініціатив, а послідовного підходу до того, як через навчання створювати реальні можливості для роботи.

«Ми робимо цю програму не про навчання заради навчання. Ми робимо її про роботу. Про можливість для людей повернути собі дохід, стабільність і відчуття контролю над життям», — говорить Марія Кучеренко, координаторка програми.

«І дуже важливо: ми не просто вчимо. Ми супроводжуємо до працевлаштування. Бо знання без застосування — не працюють», — додає Таїсія Гармаш, голова ГО «Має сенс».

Не про навчання, а про можливість працювати

Ця програма створена для людей, для яких питання роботи — це не про кар’єрний ріст, а про базову стабільність. Йдеться про внутрішньо переміщених осіб, жінок, матерів, родини військових, людей, які втратили дім або звичне середовище і зараз намагаються почати заново.

Мета програми — дати їм не просто нові знання, а нову професію і можливість працювати. Ми навчаємо професії сейлз-менеджера для медіа — ролі, яка сьогодні критично потрібна ринку. 

Це люди, які допомагають редакціям заробляти: працюють з рекламою, партнерствами, пошуком нових джерел доходу. І що важливо — це робота, яку можна виконувати дистанційно. Саме тому вона стає реальною можливістю для тих, хто не може працювати в класичному офлайн-форматі.

Головна наша ціль — адаптація, реінтеграція та працевлаштування соціально вразливих груп через навчання і доступ до роботи .

Перша зустріч: коли за програмою з’являються люди з обох сторін

Навчання в Айдарській громаді вже стартувало. І перша онлайн-зустріч одразу показала, про що насправді ця програма.

«Ми тут, щоб познайомити вас з новою професією — сейлз-менеджера для медіа. І якщо ви вирішите рухатися в цьому напрямку, ми будемо допомагати вам з працевлаштуванням — або в нашій організації, або в інших медіа», — сказала під час зустрічі Таїсія Гармаш .

До учасниць також звернулась представниця Айдарської громади.

«Дякую вам, що відгукнулися на цю ініціативу. Бажаю, щоб у вас було натхнення для навчання і щоб нічого не заважало. Нові знання — це завжди про ріст», — сказала Ганна Федорущенко, головний спеціаліст відділу економіки Айдарської селищної ради .

А далі почалося знайомство. Одна з учасниць, Надія, говорить дуже просто: вона мама двох дітей, її чоловік військовий, родина переїхала, і зараз вона не може знайти роботу — не тому, що не хоче, а тому що не має можливості працювати у звичному форматі.

І це той момент, де стає зрозуміло: програма не про абстрактні можливості. Вона про конкретні життєві обставини.

Ми будуємо цю програму як повний цикл. Спочатку — навчання: базові продажі, комунікація, робота з клієнтами, CRM, практичні навички. Потім — практика на реальних задачах. І далі — працевлаштування найкращих учасників у команду або партнерські медіа. Бо наша задача — не просто навчити. Наша задача — довести людину до роботи.

Це і є наша соціальна місія. Не підтримка заради підтримки. А підтримка, яка перетворюється на робочі місця. На дохід. На відновлення життя. І саме тому ми продовжуємо запускати нові потоки — разом з громадами, які готові працювати з цим запитом системно.

Марія Кучеренко, програмна директорка UMBA, менеджерка з комфорту в ГО «Має Сенс»